امروز: چهارشنبه ۲ خرداد ۱۴۰۳ [2024/05/22]
ما را در فیسبوک دنبال کنید ما را در توییتر دنبال کنید ما را در گوگل پلاس دنبال کنید خروجی RSS جستجوی پیشرفته سایت پیوندهای سایت
کلیدواژه ها | شرکت گروه وطن‌زرین

تخصص‌محوری، محدودیت یا ثبات بخشیدن در مسیر شغلی؟

تخصص‌محوری، محدودیت یا ثبات بخشیدن در مسیر شغلی؟
خبرایران : محدود کردن علایق در مسیر شغلی و ثبات بخشیدن به آن، تنها یکی از مزایایی‌ست که تخصص‌محوری به همراه دارد. برای افرادی که در سازمان خود، وظیفه‌محور هستند و از داشتن دانش عمیق در یک یا دو زمینه لذت می‌برند، تخصص‌محوری می‌تواند یک ایده مناسب باشد. در ادامه این مطلب به مفهوم تخصص‌محوری و مزایای …
۱۴۰۲/۱۱/۱۰ ۲۳:۵۷:۱۰

پیشگیری از وقوع فاجعه با مهار بحران

پیشگیری از وقوع فاجعه با مهار بحران
خبرایران : اقدامات و فعالیت‌هایی که در هر کسب‌وکار، شرکت یا سازمانی انجام می‌شود با ارزیابی و سنجش جنبه‌های مختلف صورت می‌گیرد تا در نهایت به موفقیت ختم شود و همه چیز طبق برنامه پیش برود و جایی برای اشتباه و خطا باقی نماند. …
۱۴۰۲/۱۱/۴ ۱۶:۵۶:۱۰

مراسم رونمایی از محصول جدید هانی‌لایف / شروع همکاری دو شرکت بزرگ وطن‌زرین و صنایع آرمان سلولز یزد

مراسم رونمایی از محصول جدید هانی‌لایف / شروع همکاری دو شرکت بزرگ وطن‌زرین و صنایع آرمان سلولز یزد
خبرایران : گروه صنعتی وطن زرین مروارید آسیا با ایجاد مجموعه‌های تولیدی، تجاری و خدماتی در صنایع کالاهای تند مصرف، صنایع آبزی‌پروری، فروش مستقیم و صنعت IoT به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین و معتبرترین گروه‌های صنعتی خصوصی در کشور مطرح است. صنایع آرمان سلولز یزد نیز یکی از شرکت‌های هلدینگ مومنین است که در زم …
۱۴۰۲/۱۰/۱۳ ۱۱:۷:۱۰

ارتباط مؤثر در محیطی پویا و سالم

ارتباط مؤثر در محیطی پویا و سالم
خبرایران : با یک بررسی مختصر درباره موفق‌ترین شرکت‌های جهان و مرور دلایل موفقیت آن‌ها می‌توان به نقاط اشتراکی رسید که یکی از آنها بی‌شک هماهنگی اعضای سازمان و حرکتشان در یک مسیر واحد است. این همسویی از طریق ارتباط مؤثر بین مدیران و کارکنان و همچنین افراد سازمان با یکدیگر است. …
۱۴۰۲/۱۰/۱۱ ۱۱:۳۷:۱۰

تنوع فرهنگی چطور به رشد و توسعه سازمان‌ها کمک می‌کند؟

تنوع فرهنگی چطور به رشد و توسعه سازمان‌ها کمک می‌کند؟
خبرایران: یک سازمان یا شرکت فراتر از محصولاتی که می‌فروشد یا خدماتی که ارائه می‌دهد، توسط افرادی تعریف می‌شود که در آن‌جا مشغول به کار هستند. در واقع کارکنان در مسیر تحقق آرمان‌ها و دستیابی به اهداف گام برمی‌دارند و به جسم سازمان روح می‌بخشند. …
۱۴۰۲/۱۰/۶ ۲۳:۴۷:۱۰

هویت سازمانی چیست و چرا اهمیت دارد؟

هویت سازمانی چیست و چرا اهمیت دارد؟
خبرایران : یکی از افسانه‌های بزرگی که در مورد سازمان‌ها وجود دارد این است که سازمان‌ها موجودیت مستقلی دارند که به نوعی از افراد درون خود جدا هستند. وقتی در واقعیت، این افراد هستند که یک سازمان را زنده می کنند و به آن هدف می بخشند. انسان‌ها بسیار پیچیده و اجتماعی هستند و وقتی با هم برای رسیدن به اهدا …
۱۴۰۲/۱۰/۴ ۱۹:۸:۱۰
اخبار پربیننده
آخرین اخبار
© استفاده از مطالب تنها با ذکر منبع (خبرایران) مجاز می باشد.
طراحی، تولید و اجرا: دلتاوب